Apakah maksud penempatan semula UK?

2024 Pengarang: Edward Hancock | [email protected]. Diubah suai terakhir: 2023-12-16 01:34

penempatan semula | Perniagaan English

proses memindahkan pekerja ke pekerjaan lain, atau menghantar mereka bekerja di tempat lain: penempatan semula dalam/dalam sth Pekerja yang telah kehilangan pekerjaan kehendak dipertimbangkan untuk penempatan semula tempat lain dalam organisasi.

Memandangkan perkara ini dilihat, apakah yang anda maksudkan dengan penempatan semula?

kata kerja (digunakan dengan objek) untuk memindahkan (unit, orang, bekalan, dll.) dari satu teater operasi ke yang lain. untuk memindahkan atau memperuntukkan kepada kedudukan, penggunaan, fungsi, atau seumpamanya yang berbeza; menetapkan semula.

Seterusnya, persoalannya ialah, apakah contoh penempatan semula tenaga kerja? Pendek kata, penempatan semula tenaga kerja ialah apabila seorang kakitangan meninggalkan peranan lama mereka dan memulakan tugas baharu dalam syarikat yang sama. Ini mungkin bermakna bahawa mereka mengambil kerja baharu sepenuhnya dengan jawatan baharu, berpindah ke lokasi baharu atau akan mula bekerja dengan pasukan baharu.

Juga ditanya, bagaimana penempatan semula berfungsi di NHS?

' Penempatan semula ' ialah proses mendapatkan alternatif yang sesuai pekerjaan bagi pekerja yang dikenal pasti akan dipindahkan, pada tarikh masa hadapan yang dinyatakan, daripada jawatan mereka akibat perubahan organisasi, atau, berikutan penggunaan proses formal yang berkaitan dengan keupayaan (sama ada disebabkan oleh kesihatan yang tidak baik atau prestasi)

Mengapa penempatan semula penting?

Penempatan semula bukan sahaja untuk menjimatkan wang. Ia melindungi jenama majikan semasa masa ketidaktentuan dan membantu mengekalkan bakat utama dan mengekalkan semangat. Ini memastikan produktiviti tidak terjejas, mewujudkan tenaga kerja berkemahiran tinggi yang bersedia untuk menyesuaikan diri dengan cabaran masa depan.